Направления работы

В 2019 году МБУ «ЦБС ЗМР» работает по следующим актуальным направлениям:

  • Год рабочих профессий в Республике Татарстан;
  • Год театра в Российской Федерации;
  • Перекрестный год культуры и туризма между Россией и Турцией;
  • Международный год языков коренных народов;
  • Международный год Периодической таблицы химических элементов;
  • Год Даниила Гранина;
  • Международное десятилетие сближения культур (2013-2022 гг.);
  • Десятилетие действий по обеспечению безопасности дорожного движения (2011-2020 гг.);
  • Сохранение объектов культурного наследия. Работа по сохранению нематериального культурного наследия, развитие и пропаганда народной культуры. Краеведение.
  • Работа по сохранению нематериального культурного наследия, развитие и пропаганда народной культуры.
  • Патриотическое воспитание и формирование гражданской активности подрастающего поколения.
  • Воспитательная работа среди детей и молодежи:
    •  Участие в реализации Национальной программы поддержки и развития чтения (2007-2020 гг.), «Развитие культуры Республики Татарстан на 2014-2020 гг.».
    • Духовно-нравственное воспитание детей и молодежи, привлечение их к чтению на примере лучшей отечественной литературы.
  • Образовательно-просветительская работа по следующим направлениям:
    • Осуществление информационного обеспечения делового и профессионального чтения, чтения в помощь учебным программам.
    • Краеведческая деятельность. Пропаганда литературы, культуры, традиций народов Республики Татарстан. Работа комнаты-музея им. Ф.Шафигуллина в библиотеке-филиале №42. Активизация поисково-исследовательской деятельности в библиотеках.
    • Экологическое просвещение населения.
    •  Формирование культуры здорового образа жизни, профилактика негативных явлений, ОБЖ.
    • Работа с инвалидами и слабозащищенными слоями населения.
    • Профориентационное просвещение молодежи. Информирование подрастающего поколения о различных профессиях, организации встреч с успешными профессионалами в различных областях и со специалистами различных востребованных профессий.
  • Организация культурного досуга населения, работа любительских объединений при библиотеках.
  • Рекламно-имиджевая деятельность. Осуществление связи со СМИ. Информирование пользователей о деятельности библиотек через сайт ЦБС, социальные сети, издание и распространение рекламных материалов на улицах города и района.
  • Издательская деятельность.
  • Привлечение внебюджетных средств. Фандрайзинг.
  • Повышение профессионального мастерства и информационной грамотности персонала библиотек. Изучение опыта работы других библиотек с целью внедрения в практику работы библиотек системы.
  • Проектно-грантовая деятельность.
  • Участие в конкурсах различного уровня, мероприятиях, акциях регионального, муниципального значения.